乙方试用期满后，甲方应根据本单位的工资制度，乙方的工资由基本(固定)工资和绩效工资组成。基本(固定)工资以薪资确认单为准，绩效工资根据乙方的业绩考核情况核定。如果甲方的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动，按新的工资标准确定。
乙方试用期满后，甲方应根据本单位的工资制度，乙方的工资由基本(固定)工资和绩效工资组成。基本(
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